“契约！用契约，这点我已经仔细的考虑过，用一个约束力相对强的契约来约束他们，至于刷副本的问题，我们可以统一管理起来，根据个人日志，按照副本进度给于相应的补偿。”
“你的意思是按照技能经验的提升来补偿？”
“对，每一个经验点补偿多少这样，不管是战争技能还是制符技能，另外，对于优秀者可以提供协助他们进阶的奖励！当然，需要绑定更严格的契约。”
李雪音眼睛一亮，方志文的这个主意可是一个大杀器，虽说这只是一种奖励措施，但是好歹也是一个希望，对这些愿意加入合作生产的玩家来说，这样的希望是最具有价值的，如果在一个企业里，基层员工永远都是基层员工，没有正常的晋升渠道，那么这个企业的员工就会失去上进心和向心力，方志文现在提供的，就是一个优秀者能够晋升的渠道，一旦这个体制建立，对广**丝玩家肯定具有致命的吸引力。
当然了，李雪音所指的玩家，是那些来游戏中工作赚钱的玩家，而不是那些来游戏的玩家，来游戏的玩家是不能忍受那些严格的契约的。
“主公，种养户和猎取材料的这一块又该怎么管理？”田畴的问题更复杂，一提到玩家原住民就会将‘麻烦’两个字跟他们绑在一起，制符的玩家反而相对比较好管理，种养户和打猎的游侠玩家们更加难管理。
“这个可以用一个市价加成契约来约束种养户，但是游侠们的管理就麻烦了，因为他们流动性太强了，很难管理起来，只能在市场上拼价格了，这点倒是不惧的，我们手里握着整条产业链，能够充分的协调成本！”
甄姜的策略可以说是完全从农牧业生产模式上移植过来的，不过却非常的有效。
李雪音点头赞许：“嗯，可行！另外，我们自己的部队也是要战训的，增加一些山地战训如何？草原上的也要求他们顺手收集野怪的材料。”
“这个......”方志文迟疑了一下，大规模的部队面前是不会有野怪出没的，那种找死的行为或者无意义的刷新智脑是不会做的，想要依靠部队来收集材料，必须打散部队的编制，虽然也有这样的训练科目，但是不能为了收集材料就刻意的增加这样的科目吧。
“这个等元清考虑一下吧，但是我不建议用这个办法，军队还是专业一些比较好！”
李雪音也不以为忤，稍稍想了想：“那就用任务形式收购，别人出钱收，我们用贡献度来收，这可以吧？”
“可以！但是这有垄断的嫌疑。”田畴有些担心，这么一来可能会成为众矢之的，遭到商社和零散制符玩家的诟病。
“经营纸符的商社一旦出现，就会挤压散户的生存空间，这跟我们如何收购材料一点关系都没有。”
“但是我们没有必要开始就做这个坏人！”
方志文看着这有实无名的师徒二人在争辩，与甄姜交换了一个好笑的眼神，插嘴打断了两人的争执：“好了，先按商业手段行事，在市场出现混乱时，官府出面以任务形式收购，平抑市场奋争。”
李雪音斜了方志文一眼，就知道这个家伙会做这个选择，官府是什么？官字两个口，就是用来既做婊子又立牌坊的。只不过，这种事情本来就是如此的，换着别人来做还是这样的选择。
方志文让人放心的是，他能考虑到方方面面的利益，不会只想着吃独食，在现实世界里，人们等到物种快要灭绝了的时候，才发现动物多样性的重要性，这个例子告诉人们，吃独食的结果肯定是死路一条，平衡才是王道，所以说中庸是多么伟大的一种思想啊！(未完待续。如果您喜欢这部作品，欢迎您来起点（qidian.com）投推荐票、月票，您的支持，就是我最大的动力。)
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